TA’LIM SIFATINING MEHNAT BOZORIDAGI BANDLIK DARAJASIGA TA’SIRI

##article.abstract##

Ushbu maqolada inson kapitali nazariyasi doirasida ta’lim sifatining mehnat bozoridagi bandlik darajasi va tarkibiy ishsizlikka ta’siri ekonometrik modellashtirish usullari orqali tadqiq etilgan. An’anaviy yondashuvlardan farqli o‘laroq, tadqiqotda ta’limning faqat miqdoriy ko‘rsatkichlari (o‘qish muddati, diplomlar soni) emas, balki uning sifat ko‘rsatkichlari — oliy ta’lim muassasalarining reytingi, bitiruvchilarning o‘rtacha o‘zlashtirish koeffitsiyenti (GPA) va mehnat bozoridagi ko‘nikmalar mosligi tahlil qilingan. Tadqiqot metodologiyasi sifatida binar tanlov modellari (Logit va Probit) hamda hududiy panel ma’lumotlar regressiyasidan foydalanilgan. Ekonometrik tahlil natijalari asosida mehnat bozoridagi tarkibiy nomutanosiblikni kamaytirish va oliy ta’lim dasturlarini modernizatsiya qilish bo‘yicha amaliy tavsiyalar keltirib o‘tilgan.